7
24 / 7 werkloos Als je werkt, heb je werk en vrije tijd. Lekker en duidelijk. Werkloos ben je 24 uur per dag. Dat is wennen. De maatschappelijke status van werkloos is ook al niet om over naar huis te … Lees verder
Tagarchief: hr
Gastblog 4 voor lerendeleiders.nl Hart reorganiseren Reorganiseren is niet leuk. Zeker als reorganiseren eufemistisch betekent dat er werk verloren gaat en mensen ontslag krijgen, wat vaak het geval is. Reorganiseren kan echter bittere noodzaak zijn en daarmee onvermijdelijk. Ik werk … Lees verder
Gastblog 3 – Expand.nl Slim is hot Ineens viel het me op. Tegenwoordig hoor je er niet meer bij als je niet allerlei dingen ‘slim’ doet. Ik was laatst bij een seminar over ‘de slimme organisatie’, daar hoorde het derde … Lees verder
Jobalerts en Freud Ik heb sinds enige tijd een aantal jobalerts aan staan. Veel vacatures komen keer op keer voorbij als ‘nieuwe’ vacature. Er is er een die ik telkenmale met enige moeite lees. Er staat: HR Account Manager Penis. … Lees verder
Noviteiten en oude liefdes De online wereld is een boeiende wereld. Uitsluitend dankzij mijn digitale activiteiten was ik afgelopen week bij een aantal bijeenkomsten. De digitale wereld brengt mij daarmee verder in de fysieke wereld. Het digitale licht werpt als … Lees verder
Gastblog voor Expand.nl Onderstaand een blog dat ik schreef voor Expand.nl, een HR recruitmentbureau waarbij is sta ingeschreven. De komende periode schrijf ik regelmatig blogs voor verschillende HR sites. Gastblog 2: 7 tips voor het vinden van een nieuwe baan De … Lees verder
Gastblog voor OnzeCoach.nl Onderstaand een blog dat ik schreef voor Annette van Engelen, de pionier achter OnzeCoach.nl, een vernieuwend concept in coaching. De komende zes maanden schrijf ik maandelijks een blog voor Onze Coach. Gastblog 1 – Inkopen is een … Lees verder
Starten met Twitter Het was zo’n avond ergens in het vroege voorjaar en er was weer eens extreem veel voetbal op TV. Op dinsdag, woensdag, donderdag en soms ook nog op vrijdagavond Uefa-cup, Champions Leage en hoe al die competities … Lees verder
5 mooie jaren met daarin Idee en realisatie van Wegeners ontwikkelingsgerichte HR-beleid met als grote mijlpalen: Ontwerp, bouw, implementatie en exploitatie van loopbaansite WiL Vooronderzoek, selectie, ontwerp, inrichting en exploitatie van Wegeners e-academy Bouw en uitbouw van de Wegener Academy … Lees verder
Geen werk In de vroege jaren ’80 moest ik een hoofdrichting binnen de studie Psychologie kiezen. Er was in die jaren een gigantische werkloosheid onder Sociale Wetenschappers, deze was ruim groter dan de crisis in de werkgelegenheid op dit moment. … Lees verder