5 mooie jaren met daarin
Idee en realisatie van Wegeners ontwikkelingsgerichte HR-beleid met als grote mijlpalen:
- Ontwerp, bouw, implementatie en exploitatie van loopbaansite WiL
- Vooronderzoek, selectie, ontwerp, inrichting en exploitatie van Wegeners e-academy
- Bouw en uitbouw van de Wegener Academy en daarin een paar mooie grote opleidingsprogramma’s
- Ontwerp en implementatie van een ontwikkelingsgerichte HR cyclus die, heel modern, wordt ondersteund door een digitale workflow
- Idee en opzet van een interne coachpool met professionele coaches.
4 fijne jaren met
Een fantastisch en dierbaar team directe collega’s dat het bovenstaande in gezamenlijkheid tot stand wist te brengen, want natuurlijk deed ik in het bovenstaande slechts een klein stukje- Fijne collega’s all over Wegeners place
- Geweldige en professionele leveranciers van onze kortdurende en langere ontwikkelactiviteiten
- Leuke en bijzondere mensen in wisselende netwerken binnen en buiten de mediabranche en het HR-vak.









